Werkleiter (m/w/d)

Unternehmen

Unser Kunde ist ein Hersteller von kunststoffbasierten Modulen im Automotive und mit insgesamt über 13.500 Mitarbeitern und ca. 35 Logistik- und Produktionszentren in 9 Ländern international vertreten.

Position

Für unseren Kunden suchen wir einen sehr erfahrenen Werkleiter (w/m/d). Sie haben bereits ein Werk mit mehr als 1.000 Mitarbeitern geleitet oder waren für mehrere Standorte verantwortlich. Sie bringen jahrelange Erfahrung aus dem Automotive mit, jedoch nicht aus der Metallindustrie oder chemischen Industrie!

In dieser Aufgabe sind Sie für die Leitung eines Produktionswerkes mit einer Bereichsleiterstruktur für mehrere 1.000 Mitarbeitern verantwortlich. Sie tragen die vollständige P&L-Verantwortung, sind mit Ihren Kollegen für die komplette Freigabe der Angebote zuständig und garantieren so ein profitables Umfeld. Hierbei gilt es, die Qualität nachhaltig zu verbessern, um Ausschuss und Nacharbeit zu reduzieren und so die Organisationsstrukturen des Werks zukunftsfähig aufzustellen. Sie sind dazu im Shopfloor präsent und coachen vor Ort und nicht im Büro.

Aufgaben

  • Leitung des Werkes am Standort
  • Umsetzung von Grundsätzen, Standards und Prozessen der Fertigung; Planung, Leitung und Koordination aller Fertigungsaktivitäten im Werk einschließlich Administration, Controlling, Wartung, Werkslogistik und Fertigungsplanung in enger Kooperation mit der Entwicklung
  • Ausarbeitung der Fertigungsstrategie zur nachhaltigen Sicherung der internationalen Wettbewerbsfähigkeit
  • Weiterentwicklung und Optimierung der Fertigung hinsichtlich Fertigungsverfahren, Flexibilisierung (Industrie 4.0, Mass Customization), TPM, Effizienz, Durchsatz, Termintreue, Qualität
  • Verantwortung für Lean Management und Prozessverbesserungen in allen Bereichen der werksbezogenen Operations, sowie Weiterentwicklung und Optimierung des Produktionssystems nach TPS inklusive KPIs innerhalb des Werkes
  • Gestaltung aller Arbeitsabläufe und Prozesse der Produktion nach Lean-Gesichtspunkten sowie die Durchführung von Workshops zur Reduzierung der Durchlaufzeiten.

Anforderungen

  • erfolgreich abgeschlossenes technisches oder vergleichbares Studium, vorzugsweise Produktionswirtschaft
  • 18 Jahre Berufserfahrung und zuletzt in der Verantwortung als Werkleiter für einen großen Standort oder mehrere Standorte
  • Branchenerfahrung in der Automotive – keine Metall- oder chemische Industrie!
  • interkulturelle Erfahrung durch eine berufliche Auslandsstation mit Führungsverantwortung
  • sehr gute kaufmännische Kenntnisse, um die P&L zu verantworten
  • langjährige Führungserfahrung sowie nachweisbare Change-Management-Kompetenzen bzw. -Erfolge
  • Lean-Methodenkompetenz: Wertstromdesign, Problemlösung, KVP, Shopfloor Management, SMED, TPM, 5S, Ergonomie am Arbeitsplatz etc.
  • Führungspersönlichkeit mit sehr hoher Umsetzungskompetenz und Hands-On-Mentalität
  • ausgesprochene Teamfähigkeit, guter Zuhörer & kooperativer Führungsstil
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

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